既存のサービスやアプリのUI/UXを分析し、より使いやすく、より美しい体験にするための改善案をプレゼンする、課題解決型の実戦選考です。ユーザーインタビューの想定やプロトタイプの完成度、論理的な裏付けを評価。メリットは、見た目の綺麗さだけでなく「なぜそうしたか」を言語化できる、UX視点の強いデザイナーを見極めることです。プロダクトチームが審査を担当。人事部門はユーザーへの共感力を観察。デザインをビジネスの成果に直結させられる、戦略的なデザイナーを採用します。
職種 |
人事 | 施策難易度 |
★★★☆☆ |
|---|---|---|---|
業界① |
IT・情報通信 | 目的 |
来店頻度向上 話題性創出 鮮度維持 |
業界② |
デザイン | 対象 |
トレンド層 リピーター 一般消費者 |
費用 |
50〜300万円 | 45 |
主なToDo
- 2026年のトレンド食材や四季の旬を活かした限定メニューを開発し映像で告知する
- シェフのこだわりや美しさを動画映えを意識したクリエイティブでSNS拡散する
- 「今しか味わえない」特別な体験をテーマに情報を連投し話題を提供し続ける
期待できる効果
常に「新しい驚きがある店」としてのポジションを維持でき客の関心を高められる。
躓くところ
限定品切れによる不満。材料確保の不安定さ。通常メニューへの回遊を促す設計。

UI/UX改善アイデアのプレゼン選考【デザイン】






