E-Learning（LMS）技術教育プラットフォーム【通信機器メーカー】 
新技術（5G、AI）やコンプライアンス、品質管理などの教育コンテンツをオンラインで配信・管理するLMSを導入する施策です。グローバルで均質な教育を提供し、人材育成を加速させます。メリットは、教育コスト削減と、スキル底上げです。
 職種 |
情報システム |  施策難易度 |
★☆☆☆☆ |
|---|---|---|---|
 業界① |
機械・電気 |  目的 |
教育 |
| 業界② |
通信機器メーカー |  対象 |
人事・教育担当 全従業員 海外拠点スタッフ |
 費用 |
100〜1000万円 |  実施期間 |
60 |
主なToDo
- 自社独自の技術講座（動画）を制作する
- 受講履歴を人事評価と連携させる
- 多言語対応し、海外拠点にも展開する
期待できる効果
集合研修のコスト（移動費、会場費）をゼロにできる。必須研修の未受講者を自動で督促できる。
躓くところ
コンテンツがつまらないと学習効果が出ない。
狙えるチャネル
