世界情勢の変動や原油価格の推移、地政学リスクを読み解き、最適なエネルギー調達ポートフォリオを構築するゲーミフィケーション型選考です。不測の事態(政変や災害)に対する代替ルートの確保や、コスト管理の緻密さを試します。メリットは、マーケット感覚とリスク管理能力を備えた、経営的視点を持つ人材を見極めることです。需給・調達部門がシナリオを監修。人事部門はプレッシャー下での判断力を評価。国の動脈を守るための戦略的思考を持つプロを採用します。
職種 |
人事 | 施策難易度 |
★★★★☆ |
|---|---|---|---|
業界① |
インフラ・エネルギー | 目的 |
レジリエンス人材の見極め 有事の担い手選抜 |
業界② |
石油・石炭・鉱業・天然ガス | 対象 |
危機管理志望 強靭な精神を持つ層 |
費用 |
30〜150万円 | 45 |
主なToDo
- 大規模障害を想定し技術・広報・経営の多角的な観点から復旧を競うライブ選考を行う
- 責任者が審査員となりプレッシャー下での判断力やチームワークを厳格に観察する
- 「有事に頼れるインフラの担い手」としての格好良さをメッセージ化し志望度を高める
期待できる効果
インフラに不可欠な冷静な状況判断力を持つ強靭な人材を確実に見極めて採用できる。
躓くところ
シミュレーション環境構築工数。候補者に「ブラック」と誤解されない魅力付け。

資源調達シミュレーション体験選考【石油・石炭・鉱業・天然ガス】






