自社ECのインフラを活用し、新しいブランドやカテゴリを立ち上げる企画書を募集。優秀案には予算を付け、立ち上げ責任者として採用・登用するコンテスト型選考です。MD(商品企画)、調達、販売戦略までをトータルに構想。メリットは、起業家精神を持つ人材を惹きつけ、社内ベンチャーのように新しい収益の柱を次々と創出することです。経営・事業開発部門が審査とメンタリングを担当。人事部門は「0から1を創る」実行力を評価。ECというプラットフォームを使い、自身のビジネスを実現したい挑戦者を確保します。
職種 |
人事 | 施策難易度 |
★★★★☆ |
|---|---|---|---|
業界① |
IT・情報通信 | 目的 |
品質の圧倒的証明 指名買い獲得 |
業界② |
EC | 対象 |
健康意識が高い層 専門家 |
費用 |
100〜500万円 | 180 |
主なToDo
- 機能性表示食品の健康メリットを裏付ける科学的データを大学と共同整理する
- インフォグラフィックスを用いて難解なデータを直感的ビジュアルに翻訳する
- コンプライアンスを徹底し、エビデンスを重視する層へ誠実なアピールを行う
期待できる効果
「なんとなく良い」を科学的に裏付け、高価格帯でも納得感を持って選ばれる。
躓くところ
薬機法の厳格順守。誠実さを欠く表現一つでブランドが再起不能になるリスク。

新規ブランド立ち上げコンテスト選考【EC】






