「営業利益率10%以上」「世界シェアトップ製品」といった盤石な経営指標を公開し、不況に強く、挑戦のための投資を惜しまない企業姿勢を伝えるPRです。メリットは将来に不安を感じる堅実な学生やその保護者に対し、圧倒的な安心感と誇りを提示することです。財務・経営企画部門がデータを提供。人事部門は「長く安心して、大きな仕事に没頭できる」価値を訴求。地に足の着いた優秀層を確実に獲得します。
職種 |
人事 | 施策難易度 |
★★☆☆☆ |
|---|---|---|---|
業界① |
製造・メーカー | 目的 |
地に足の着いた優秀層獲得 安心感と誇りの提示 |
業界② |
製造・メーカー | 対象 |
中途採用候補者 保護者 堅実な層 学生 |
費用 |
50〜200万円 | 45 |
主なToDo
- 「営業利益率10%以上」「世界シェアトップ製品」等の盤石な経営指標を採用PRの核にする
- 「長く安心して、大きな仕事に没頭できる」価値を、財務データと投資実績を元にメッセージ化する
- 将来の安定を重視する学生や保護者に対し、不況に強く挑戦し続ける企業姿勢をロジカルに証明する
期待できる効果
将来不安を感じる層に対し、圧倒的な安心感を提示でき、長期にわたり安定貢献する人材を確保。
躓くところ
「保守的・変化がない」という誤解。福利厚生以外の「挑戦」の内容もセットでPRが必要。

安定した利益率・シェアトップの強み公開【製造・メーカー】






