勤怠管理システム（工数管理対応）【通信機器メーカー】 
出退勤だけでなく、どの製品・プロジェクトに何時間使ったか（工数）を入力できる勤怠システムを導入する施策です。正確な労務費を把握し、原価計算に反映させます。メリットは、原価精度の向上と、労務管理の効率化です。
 職種 |
情報システム |  施策難易度 |
★☆☆☆☆ |
|---|---|---|---|
 業界① |
機械・電気 |  目的 |
労務管理 |
| 業界② |
通信機器メーカー |  対象 |
人事・労務部門 全従業員 経理部門 |
 費用 |
100〜1000万円 |  実施期間 |
90 |
主なToDo
- ICカード打刻やスマホ打刻に対応させる
- 工数入力画面をシンプルにし、現場の負担を下げる
- 36協定超過のアラート設定を行う
期待できる効果
サービス残業を防ぎ、コンプライアンスを守れる。製品ごとの本当のコスト（人件費）が見える化される。
躓くところ
工数入力が面倒だと適当な数字を入れられてしまう。
狙えるチャネル
