特定の国での資源価格暴落や、物流網の分断などの突発的な地政学リスクに対し、どう資源を確保し続けるかを競う難関ケーススタディ選考です。メリットは、商社パーソンに不可欠な「サバイバル能力」と多角的な解決策を導き出す知力を見極めることです。資源開発部門が実体験に基づくケースを供出。人事部門はプレッシャー下での判断力を観察。不確実な世界でこそ輝く、問題解決のプロフェッショナルを確保します。
職種 |
人事 | 施策難易度 |
★★★☆☆ |
|---|---|---|---|
業界① |
商社 | 目的 |
ブランド支持の向上 情緒的繋がり深化 |
業界② |
素材・資源商社 | 対象 |
メディア愛好家 既存読者 著者ファン |
費用 |
50〜300万円 | 60 |
主なToDo
- 著者の執筆秘話や編集者の問いを届ける対話型イベントを企画する
- イベントでの発見や名言をSNSで即座に拡散し背後にある人間を可視化する
- 読者からの質問に直接答える場を作り単なる消費から共創・支持の関係へ引き上げる
期待できる効果
「画面の向こう」の存在が味方に変わり解約されない熱狂的なファン基盤を構築。
躓くところ
登壇者のスケジュール調整。イベントのマンネリ化。オンライン参加者の熱量維持。

グローバル資源調達のケーススタディ選考【素材・資源商社】






